政策文件

高层次创业紧缺人才——丰县“人才新政16条”案例解读之七

发布人:admin 点击数:115 发布时间:2017-09-22

丰县“人才新政16条”案例解读之七

——高层次创业紧缺人才

杨某某,男,45岁,博士,来丰县创业,货币出资200万创办1家高科技公司,完成工商注册登记、办理社会保险等手续,经县评审小组评审后,将获得以下支持。

1、资金支持。100200万元项目经费支持。

2、科技支持。获国家级科技奖的奖励1050万元;申请和获批专利的给予0.31万元奖励。

3、融资支持。已经进入产业化初期或中期的创业项目,因流动资金不足申请融资的,担保机构给予最高500万元的融资担保

4、税费奖励。自公司成立之日起3年内,缴纳企业所得税、增值税地方留成部分,按比例给予其相应数额的资金奖励;3年内融资所付银行利息,由县级财政全额补贴。

5、用房支持。提供不低于100平方米的创业场所,3年内免租金3年内免费提供不低于100平方米的人才公寓首次在丰购房的,一次性20万元购房补贴

6、生活服务。享受县优秀专家以上医疗保健待遇;直系亲属可以随迁至丰县,配偶调动工作;子女上学由教育行政部门就近安排公办学校入学并给予相应补贴。

7、其他激励。推荐作为党代表、人大代表、政协委员、劳动模范人选;县领导挂钩联系杨博士。